山西警察學(xué)院
2026年公開招聘博士研究生公告
山西警察學(xué)院是經(jīng)教育部批準成立的以培養(yǎng)對黨絕對忠誠、職業(yè)素養(yǎng)過硬、專業(yè)能力突出、紀律作風(fēng)嚴明高素質(zhì)應(yīng)用型人才為主要任務(wù)的全日制公安本科院校，隸屬于山西省公安廳管理招聘。
學(xué)院以公安學(xué)、公安技術(shù)為主干學(xué)科，以法學(xué)為支撐學(xué)科，以國家安全學(xué)為培育學(xué)科的多層次多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科體系招聘。重點建設(shè)偵查學(xué)、治安學(xué)、公安管理學(xué)、警務(wù)指揮與戰(zhàn)術(shù)學(xué)、公安政治工作學(xué)、刑事科學(xué)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全執(zhí)法技術(shù)、交通管理工程等8個公安二級學(xué)科，優(yōu)化布局支撐服務(wù)公安工作的27個重點學(xué)科研究方向。公安技術(shù)一級學(xué)科和公安學(xué)一級學(xué)科先后入選山西省“1331工程”優(yōu)勢特色學(xué)科、山西省“1331工程”提質(zhì)增效項目。開設(shè)14個專業(yè)，其中公安類專業(yè)11個，非公安類專業(yè)3個。設(shè)置教學(xué)業(yè)務(wù)機構(gòu)12個、教輔業(yè)務(wù)機構(gòu)6個，公安部爆炸物品公共安全教育訓(xùn)練基地、國家文物局文博人才培訓(xùn)示范基地和全國公安民警心理訓(xùn)練山西中心設(shè)在學(xué)院。學(xué)院占地面積884.58畝，總建筑面積28.8萬平方米，位于太原市清徐縣清東路教育園區(qū)，建有校內(nèi)實驗實訓(xùn)場所93個，在全省建有戰(zhàn)教融合基地、教學(xué)基地和實踐基地61個，圖書館收藏紙質(zhì)圖書88萬冊，電子圖書48.5萬種。校園網(wǎng)信息資源豐富，高速便捷。
為深入實施“人才強?！睉?zhàn)略，匯聚學(xué)院發(fā)展需要的優(yōu)秀人才，改善師資隊伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)，提高師資隊伍能力素質(zhì)，以強有力的人才支撐推進學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展，學(xué)院決定面向社會公開招聘博士研究生招聘。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
RECRUITMENT
招聘對象、人數(shù)、崗位及專業(yè)
2026年招聘20名博士研究生（需取得博士畢業(yè)證、學(xué)位證），均聘用在教師崗位（全部為國家事業(yè)編制工作人員）招聘。招聘的專業(yè)如下：
公安技術(shù)；統(tǒng)計學(xué)；馬克思主義理論；系統(tǒng)科學(xué)；電子科學(xué)與技術(shù)；公安學(xué)；體育學(xué)；信息與通信工程；計算機科學(xué)與技術(shù)；軟件工程；法學(xué)；網(wǎng)絡(luò)空間安全；考古學(xué)；中國史；教育學(xué)；應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)；外國語言文學(xué)；物理學(xué)；電氣工程；社會學(xué)；控制科學(xué)與工程；兵器科學(xué)與技術(shù)；食品科學(xué)與工程；環(huán)境科學(xué)與工程；基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)；特種醫(yī)學(xué)；管理科學(xué)與工程；機械工程；交通運輸工程；土木工程；動力工程及工程熱物理；安全科學(xué)與工程；電子信息招聘。
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其中馬克思主義理論專業(yè)的博士研究生須為中國共產(chǎn)黨黨員（含預(yù)備黨員）招聘。
RECRUITMENT
招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍招聘；
（二）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度招聘，擁護中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有較強的政治素質(zhì)和良好的道德品行招聘；
（四）具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件招聘；
（五）2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得博士畢業(yè)證書和學(xué)位證書招聘；
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)招聘；
（七）年齡不超過40周歲（1985年2月及以后出生）招聘；
（八）具備擬招聘崗位所要求的其他學(xué)術(shù)、能力和資格條件招聘；
（九）應(yīng)聘人員應(yīng)當具備《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》第七條規(guī)定的基本素質(zhì)條件，不得有第八條、第九條規(guī)定的情形招聘。此外，具有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.曾連續(xù)六個月以上在國（境）外留學(xué)、工作或生活招聘，無法進行有效考察的;
2.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生招聘；
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
4.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的招聘；
5.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的招聘，在立案審查期間或未解除黨紀、政務(wù)處分的；
6.應(yīng)聘人員聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的招聘；
7.應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的招聘；
8.個人檔案“三齡兩歷一身份”信息不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清招聘，無法進行有效政審考察的；
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象及有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員其他情形的招聘。
RECRUITMENT
服務(wù)期限與人才待遇
（一）服務(wù)期限
博士研究生入職后，約定在校最短服務(wù)期限為8年招聘。
（二）人才待遇
1.安家費：25萬元，上崗后協(xié)議發(fā)放招聘。
2.科研啟動費：自然科學(xué)類20萬；人文社科類10萬元招聘。
3.崗位績效工資：根據(jù)職稱評聘政策、學(xué)院崗位績效實施方案和人員實際，引進人員從入職始至其符合評聘上一層級專業(yè)技術(shù)職務(wù)最短任職年限止，均享受上一層級最低等級崗位績效，此后按其評聘的專業(yè)技術(shù)職務(wù)兌現(xiàn)相應(yīng)的院內(nèi)崗位績效招聘。對非首次就業(yè)且以其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職年限計、入職后即符合評聘上一層級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，從入職始兩年內(nèi)享受上一層級最低等級院內(nèi)崗位績效，第三年開始以其評聘的專業(yè)技術(shù)職務(wù)兌現(xiàn)相應(yīng)院內(nèi)崗位績效。
4.學(xué)院為入職博士研究生每人提供一間可過渡使用2年的單人單間宿舍招聘。
根據(jù)學(xué)院學(xué)科、專業(yè)建設(shè)實際，對特別優(yōu)秀博士研究生（含博士后）的安家費與科研啟動金，給予傾斜上浮招聘。
招聘入職的博士研究生符合國家、山西省及太原市有關(guān)政策待遇的，學(xué)院及時辦理落實招聘。
RECRUITMENT
招聘程序
招聘程序嚴格遵守上級和學(xué)院有關(guān)規(guī)定，按照發(fā)布招聘公告、接受報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行招聘。
（一）報名應(yīng)聘與資格初審
報名采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名2種方式招聘。網(wǎng)上報名應(yīng)聘材料接受郵箱為:[email protected]。應(yīng)聘者郵件標題格式統(tǒng)一要求為：姓名+學(xué)科（專業(yè)）+畢業(yè)時間+畢業(yè)院校名稱（或工作單位名稱），郵件內(nèi)容應(yīng)包含《山西警察學(xué)院2026年公開招聘博士研究生報名表》、本人身份證、成績單（博士）、畢業(yè)證（本科、碩士、博士）、學(xué)位證（學(xué)士、碩士、博士）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及聘任情況等復(fù)印件PDF版；填報完成的《山西警察學(xué)院應(yīng)聘教師崗位博士研究生學(xué)術(shù)業(yè)績評審表》。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘報名時如沒有領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證者，須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位證明材料及成績單并加蓋學(xué)校公章的PDF版（學(xué)歷、學(xué)位證明須注明證書上載明的專業(yè)和畢業(yè)時間等信息）?，F(xiàn)場報名須提供上述材料原件和掃描版復(fù)印件。報名截止時間為2026年12月5日。
學(xué)院對報名應(yīng)聘人員進行資格初審，通過初審的人員，將另行通知本人進行現(xiàn)場資格復(fù)審與考核的時間、地點等信息；對未通過初審的應(yīng)聘人員，主動告知原因，熱情接受應(yīng)聘人員咨詢招聘。
（二）資格復(fù)審
通過資格初審的應(yīng)聘人員按照學(xué)院通知的時間、地點，準時參加資格復(fù)審招聘。資格復(fù)審須提交以下資料。
1.本人身份證、成績單、畢業(yè)證（本科、碩士、博士）、學(xué)位證（學(xué)士、碩士、博士）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及聘任情況等原件；2026年應(yīng)屆生資格復(fù)審時如沒有領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證者，須提供畢業(yè)院校出具的加蓋學(xué)校公章的學(xué)歷、學(xué)位證明及成績單原件（學(xué)歷、學(xué)位證明須注明證書上載明的專業(yè)和畢業(yè)時間等信息）招聘。
2.個人教學(xué)科研成果、專著、文章收錄、學(xué)術(shù)榮譽、獲獎等業(yè)績材料原件及復(fù)印件各1份招聘。
（三）考核
對通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進行心理健康測試，通過心理健康測試的應(yīng)聘人員進入考核程序，未通過心理健康測試的應(yīng)聘人員，終止招聘招聘。考核工作組確定考核時間并及時通知應(yīng)聘人員。
招聘采取直接考核的方式進行招聘?？己藘?nèi)容包括綜合面試訪談和教學(xué)、科研等能力考核，重點對應(yīng)聘人員的工作業(yè)績、科研成果、學(xué)術(shù)水平、發(fā)展?jié)摿?、綜合素質(zhì)以及是否符合崗位需求等多個方面進行考核。考核成績于當天在學(xué)院網(wǎng)站公布。考核工作組根據(jù)考核成績按照招聘崗位1:1的比例由高到低確定體檢、政審考察人員。
（四）體檢和政審考察
考核合格的應(yīng)聘人員，學(xué)院統(tǒng)一組織到具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費自理招聘。體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對非當日，非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，提交復(fù)檢申請，學(xué)院應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體本檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行1次，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢仍不合格合格者，取消應(yīng)聘資格。
對體檢合格的應(yīng)聘人員，可參考《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等進行政審、考察招聘。全面了解應(yīng)聘人員政治素質(zhì)，道德品行，能力素質(zhì)，心理素質(zhì)，學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)，遵紀守法，廉潔自律，崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。政審、考察不合格人員，取消應(yīng)聘資格。
（五）公示擬聘人員名單
根據(jù)政審、考察結(jié)果，確定擬聘人員，根據(jù)有關(guān)政策、規(guī)定和程序，對擬聘人員進行為期5個工作日的公示招聘。
（六）辦理聘用手續(xù)
公示期滿無問題，辦理備案相關(guān)手續(xù)招聘。簽訂協(xié)議書，兌現(xiàn)人才待遇，辦理崗位聘用事宜，做好入職到崗的后續(xù)服務(wù)保障等工作。手續(xù)辦理中，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違法違紀、弄虛作假等情況，取消其應(yīng)聘資格，不予聘用。應(yīng)聘人員由于個人原因無法辦理聘用手續(xù)的，終止聘用程序，責(zé)任自負。
RECRUITMENT
后續(xù)管理
學(xué)院對入職博士研究生根據(jù)上級有關(guān)政策、學(xué)院人事管理各項制度和協(xié)議書約定的權(quán)利、義務(wù)等進行管理招聘。
RECRUITMENT
紀律要求
（一）嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的政策規(guī)定，做到公平、公開、公正，擇優(yōu)聘用招聘。
（二）嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的工作程序，堅持原則，規(guī)范操作，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避規(guī)定招聘。對違反規(guī)定者，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》追究相關(guān)人員責(zé)任。
RECRUITMENT
聯(lián)系方式
聯(lián)系人招聘：
山西警察學(xué)院人才工作部??范老師?閆老師
咨詢電話招聘：
學(xué)院網(wǎng)址招聘：
學(xué)院地址招聘：
太原市清徐縣清東路西北坊段799號
來源招聘：山西省人社廳網(wǎng)站
編輯招聘：姚致宇
責(zé)編招聘：劉 甜
審核招聘：樊永吉
