葛洲壩建設(shè)公司公開招聘公告

前言

中國(guó)能建葛洲壩建設(shè)公司是中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)旗下——中國(guó)葛洲壩集團(tuán)的核心子企業(yè),注冊(cè)地址為云南昆明,擁有職工近2000人招聘。歷經(jīng)五十余載發(fā)展,建設(shè)公司從單一水電業(yè)務(wù)蛻變,形成了房屋建筑、水利水電、市政工程以及交通工程協(xié)調(diào)發(fā)展的主營(yíng)業(yè)務(wù)格局,并積極向新能源、生態(tài)環(huán)保、綠色礦山及全域土地綜合整治等業(yè)務(wù)領(lǐng)域拓展。先后承建了近千項(xiàng)工程,獲得了國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎(jiǎng)、魯班獎(jiǎng)等諸多獎(jiǎng)項(xiàng),擁有建筑工程施工總承包特級(jí)等各類資質(zhì)近20項(xiàng)。國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)遍及全國(guó)30多個(gè)省、自治區(qū)、直轄市,海外經(jīng)營(yíng)覆蓋東南亞、中東、非洲等20個(gè)國(guó)家和地區(qū),是共建“一帶一路”倡議的重要參與者和積極踐行者。

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招聘崗位及工作地點(diǎn)

招聘崗位

抽蓄項(xiàng)目總工程師、技術(shù)部部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)若干名招聘

工作地點(diǎn)

建設(shè)公司本部,湖南、湖北、甘肅、四川等地,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際安排招聘。

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招聘條件

應(yīng)聘條件

1.男性年齡在45周歲以下,女性年齡在40周歲以下,符合國(guó)家規(guī)定的行業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)招聘。

2.具有全日制本科及以上學(xué)歷;水利水電相關(guān)專業(yè),具有與崗位一致或相近的中級(jí)及以上職稱或持相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,水利水電專業(yè)一級(jí)建造師優(yōu)先考慮招聘。

3.專業(yè)技術(shù)知識(shí)過硬,熟悉水利水電工程設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)程規(guī)范,具有較強(qiáng)的分析判斷能力,有地下廠房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先招聘

4.熟悉水利水電工程工作流程和工作方法,能夠獨(dú)立完成報(bào)告或方案、圖紙審核、投標(biāo)文件的編制招聘

5.工作地點(diǎn)能服從公司統(tǒng)一安排招聘。

6.特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬招聘。

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工作職責(zé)

詳見附件1《崗位職責(zé)一覽表》

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錄用方式及待遇

1.錄用方式:入職體檢后,辦理調(diào)動(dòng)或錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同招聘。公開招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月,試用期滿且考核勝任的正式任用,試用期計(jì)入任職時(shí)間,不勝任的,免去試任職務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系。

2.薪酬待遇:具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的多元化薪酬方案,享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇及多項(xiàng)津補(bǔ)貼招聘

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招聘程序

(一)報(bào)名

建設(shè)公司內(nèi)外部符合條件人員均可自主報(bào)名招聘。

(二)資格審查

建設(shè)公司組織人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查招聘。

(三)綜合測(cè)試及面試

資格審查通過人員名單確定后,建設(shè)公司組織測(cè)試或面試招聘。根據(jù)結(jié)果,確定考察人選名單。

(四)組織考察

建設(shè)公司成立干部考察組對(duì)相關(guān)人選按規(guī)定進(jìn)行考察和背景調(diào)查招聘

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報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名方式

此次招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚懱峤粓?bào)名資料(附件2《公開招聘報(bào)名表》),登記表內(nèi)要求的相關(guān)證照應(yīng)一并提供招聘。

2.投遞郵箱招聘

[email protected]招聘。

3.截止時(shí)間招聘

2026年3月31日招聘

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注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格招聘。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

2.請(qǐng)應(yīng)聘者確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通,以便能及時(shí)聯(lián)系招聘。符合面試條件人員將進(jìn)行電話聯(lián)系,不符合人員不再另行通知。

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